RIB
Convenção Coletiva de Trabalho tem vigência de 1º de agosto de 2021 a 31 de julho de 2022.
A indenização deve ser a mesma adotada para ressarcir o SUS.
Próximo encontro é no dia 07/10 com Edson Rogatti, Diretor-Presidente da FEHOSP
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Convenção Coletiva de Trabalho tem vigência de 1º de maio de 2021 a 30 de abril de 2022.
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