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Unidades de saúde podem aderir à iniciativa para reduzir o número de cesáreas
Hospitais e operadoras debatem projeto de incentivo ao parto normal Leia mais »
Desídia: negligência, desleixo, preguiça, desatenção, relaxamento, má vontade. As normas trabalhistas preveem faltas que, se isoladamente não s&at
Faltas reiteradas ao serviço caracterizam desídia e autorizam dispensa por justa causa Leia mais »
A 18ª turma do TRT da 2ª região reformou decisão de 1º grau e deliberou que trabalhadora temporária cujo contrato terminou durante gravidez não tem d
Contrato de trabalho temporário não garante estabilidade à gestante Leia mais »
Uma grande empresa de industrialização de carne bovina destinada ao consumo humano foi condenada a computar na jornada o tempo gasto por um ex-empregado na troca de uniforme. Isto
Tempo gasto na troca de uniforme deve ser computado na jornada de trabalho Leia mais »
O pagamento da rescisão do contrato de trabalho dentro do prazo legal, ainda que com cheque a compensar, é o quanto basta para afastar a aplicação da penalidade previ
Demora na compensação do cheque não gera direito à multa do artigo 477 da CLT Leia mais »
O cálculo feito para reajustar os preços de medicamento em todo o País vai mudar. O Ministério da Saúde e a Agência Nacional de Vigilância Sanit&
MS e Anvisa anunciam novo cálculo para preço de medicamentos Leia mais »
Veja parecer jurídico sobre o tema
Empresa não é obrigada a acatar atestado de clínico particular Leia mais »
Entidade atesta segurança do paciente em todos os processos e áreas dos institutos
Incor, IOT e ICHC recebem acreditação pela ONA Leia mais »
Durante a Hospitalar 2015, em maio
Congressos de gestão abordarão temas essenciais para a saúde Leia mais »
Qualificação é pela padronização de melhores práticas no hospital
Bandeirantes recebe certificação internacional QMentum Leia mais »
