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No dia 25 de abril foi iniciada a segunda etapa das ações do Projeto Malha Fiscal da Pessoa Jurídica em 2017, novamente com foco em sonegação fiscal relativa &agr
Receita alerta sobre irregularidades na Contribuição Previdenciária Leia mais »
No julgamento realizado na 2ª Vara do Trabalho de Uberlândia, a juíza Tânia Mara Guimarães Pena condenou uma empresa ao pagamento de uma indenização de
Empresa indeniza trabalhador submetido a dano existencial Leia mais »
O empregado pode requerer a conversão em dinheiro de 1/3 de suas férias anuais, o que equivale ao período de 10 dias, considerando o prazo padrão de 30 dias. É um
Empregador não pode obrigar funcionário a vender férias Leia mais »
No contrato de trabalho, empregador e empregado devem agir de acordo com os ditames do princípio da boa fé objetiva, princípio esse que pode ser traduzido como lealdade e confi
Redução de folgas sem contrapartida gera indenização Leia mais »
A Receita Federal vai tornar obrigatória, a partir do ano que vem, a utilização do eSocial por todas as empresas. O sistema vai seguir o mesmo modelo do eSocial do empregado do
Receita vai expandir o eSocial para as empresas Leia mais »
Correções salariais permanecem a critério do empregador
Processo de dissídio coletivo da saúde de SJC não será julgado até decisão do STF Leia mais »
A Associação não conseguiu, em recurso julgado pela Sétima Turma do Tribunal Superior d
Associação não comprova pejotização de médica e reconhecerá vínculo empregatício Leia mais »
Seu Sabino era operador de um trator de esteira e trabalhava retirando a vegetação das áreas q
As empresas não podem exigir certidão de antecedentes criminais de candi
TST fixa teses sobre dano moral por exigência de certidão de antecedentes criminais Leia mais »
Um hospital foi condenado a pagar pensão vitalícia no valor de um sal&aa
